DIGITALNA ARHIVA ŠUMARSKOG LISTA
prilagođeno pretraživanje po punom tekstu




ŠUMARSKI LIST 3-5/1990 str. 47     <-- 47 -->        PDF

Aktivan se odmor sastoji u tome što obavljamo aktivnost koja je druge
vrste od one koja nas je umorila.


On se prakticira kod intelektualnih poslova laganog psihomotornogrepetetivnog rada ili rada gdje su angažirane male mišićne skupine.


Aktivan je odmor poželjan i u slučajevima statičkog rada (kad se mišićnom
kontrakcijom svladava neki otpor), jer ćemo aktivnošću mišića koji su
bili statički opterećeni omogućiti bolji dotok krvi, izmjenu tvari i oporavak
samog mišića.


Pasivni i aktivni oblici odmaranja su nužni kad je došlo ili dolazi do
umora. No, poželjno je tako raditi da u što manjem broju slučajeva dolazi
do umora. Preventivna djelovanja, koja mogu utjecati na opće stanje umora
i to naročito kod teških tjelesnih radova kao što su to poslovi u šumarstvu
su: promjena aktivnosti i značajno smanjenje aktivnosti.


Konkretno to znači da bi radnik sam (kada je to moguće) trebao organizirati
rad da naizmjenično obavlja teške i lakše poslove i da, ako to nije
moguće, u određenim vremenskim razmacima znatnije smanji intenzitet
svog rada.


Koresteći te postupke uz racionalne i dokazano efikasne oblike odmaranja,
on će se znatno manje umoriti, a njegova će produkcija biti veća.


U šumarstvu su svojevrstan problem mladi radnici, radnici koji počinju
raditi u šumarstvu. Iako su oni psihofizički zdravi i normalno razvijeni, oni
nemaju izdržljivost, kondiciju starijih radnika. Uz to, budući da nemaju
razvijene vještine rada, kod njih je uočljivo statičko opterećenje određenih
mišića, što inače nije nužno. Sve to uvjetuje znatno prije umaranje i prekide
rada. To se nerijetko tumači kao njihova lijenost i nezainteresiranost za
rad. Organizatori i mentori obučavanja mladih radnika morali bi biti svjesni
te njihove fiziološke nepripremljenosti za veće napore duljeg trajanja i prema
njima i njihovim potrebama organizirati odmore a ne sebi.


LITERATURA


Bujaš, Z. (1964): Psihofiziologija rada, Zagreb.
Petz, B. (1987): Psihologija rada, Zagreb.


Rest Periods in Timber Cutting and Working


Summary


The authors made the structural and time chart of the workers´ rests during
the timber cutting and working. In addition to their comment on the quality and
efficiency of the determined rest schedule, they present the basic principles of
the optimum rest schedule during the fatiguing physical works.


Key-words : timber cutting and working; rests at work.