DIGITALNA ARHIVA ŠUMARSKOG LISTA
prilagođeno pretraživanje po punom tekstu
| ŠUMARSKI LIST 3-4/1970 str. 24 <-- 24 --> PDF |
sječna tjedna proizvodnost rada iznosila je 0,67 m-Vl sat. U ponedjeljak je proizvodnost rada bila najveća, jer su radnici bili najodmorniji tog dana. Osim toga, radeći 11 sati dnevno — radnici su se već u ponedjeljak uradili tako da su istoga dana ostvarili maksimalnu tjednu proizvodnost rada. Opadanje proizvodnosti rada tokom tjedna posljedica je djelovanja akumuliranog tjednog umora radnika. U toku tjedna tročlana ekipa radnika ostvarila je radni učinak od ukupno 119,32 m3, odnosno 39,77 m:! po jednom radniku. Tjedna dinamika proizvodnosti rada, uz primjenu novog načina rada, sasvim je drukčija od one pri starom načinu rada. U ponedjeljak ostvarena je najniža proizvodnost rada zbog djelovanja tjednog urađivanja. Tada je ona iznosila 0,60 m3/l sat. Sredinom tjedna proizvodnost rada je najveća, a u subotu je opala zbog djelovanja akumuliranog tjednog umora radnika. Maksimalnu proizvodnost rada radnici su ostvarili u petak. Tada je ona iznosila 1,14 m3/l sat. Prosječna tjedna proizvodnost rada iznosila je 0,94 nr´Vl sat. U toku tjedna tročlana ekipa radnika ostvarila je, uz primjenu novog načina rada — radni učinak od ukupno 128,34 m3, odnosno 42,78 m3 po jednom radniku. Iz gornjih podataka vidi se da je, uz primjenu novog načina rada — prosječna tjedna proizvodnost rada veća za 40,3% te da je tjedno radno vrijeme skraćeno sa 58,43 sati na 45,42 sati. c) Postignuti rezultati istraživanja Radeći po starom načinu rada, radna ekipa je za 175,21 radniko-sati tjedno, odnosno za 58,43 sati tjedno po jednom radniku — ostvarila ukupni radni učinak od 119,32 m3. Uz primjenu novog načina rada, radna ekipa je za 136,26 radniko-sati tjedno, odnosno za 45,42 radnih sati tjedno po jednom radniku — ostvarila ukupno 128,34 m3. Prema tome, radnici su, uz primjenu novog načina rada u skraćenom radnom vremenu — ostvarili za 7,6% veći radni učinak od onog koji su ostvarili pri starom načinu rada u dužem radnom vremenu. Radni učinak, koji su radnici ostvarili za 58,43 radnih sati tjedno uz primjenu starog načina rada — može se ostvariti sada za 42,30 radnih sati tjedno uz primjenu novog načina rada. Uz tako postignute rezultate, nije bilo teško pridobiti radnike da prihvate novi način rada. Oni su bez dvoumljenja prihvatili predloženi način rada, jer se pri tom načinu lakše radi, kraće vrijeme radi i ostvaruju veći radni učinci. Na osnovi postignutih rezultata — predložili smo da se prihvati trajanje radnog vremena te trajanje, raspored i način korišćenja odmora — koje smo obradili u poglavlju 2b ovog rada. Napominjemo, da se postignuti rezultati istraživanja te prijedlozi koje smo dali — odnose samo na sječu i izradu bukovih drvnih sortimenata u ljetnim mjesecima pri opisanim faktorima rada. II Zaključci Na osnovi rezultata istraživanja dnevne i tjedne dinamike proizvodnosti rada pri sječi i izradi bukovih drvnih sortimenata — možemo izvući slijedeće zaključke: 1) Pri postojećem načinu rada ekipa od tri radnika radila je 11 sati dnevno. Od 12 do 13 sati radnici su koristili veliki odmor i tada su ručali. Ostale odmore 90 |