DIGITALNA ARHIVA ŠUMARSKOG LISTA
prilagođeno pretraživanje po punom tekstu




ŠUMARSKI LIST 11-12/1967 str. 20     <-- 20 -->        PDF

To što smo naveli u tač. 5. potpuno je razumljivo, jer svaka radna jedinica
predstavlja integralni dio cjeline šumsko-privredne organizacije (šumskog privrednog
područja). Taj dio dohotka cjeline prelijeva se u pojedine radne jedinice
putem startnih ukalkuliranih osobnih dohodaka (koji su jedinstveni u čitavoj
šumsko-privrednoj organizaciji) i putem fondova dodijeljenih radnim jedinicama
za njihovu proširenu reprodukciju u skladu s interesima razvitka cjeline šumskoprivredne
organizacije (šumskog privrednog područja).


Za takvu stimulativnu unutrašnju raspodjelu dohotka mogu se upotrebiti


dva puta:
1) prvi put raspodjele predstavlja faktično raspodjelu na nivou šumskoprivredne
organizacije uz pomoć planske i obračunske »cijene koštanja«, odnosno
još bolje »cijene proizvodnje«, te uz pomoć naknadnih analiza;
2) drugi put raspodjele predstavlja faktično raspodjelu na nivou pojedine
radne jedinice uz pomoć planskog i obračunskog dohotka, ali i uz pomoć planskih
ukalkuliranih i obračunskih osobnih dohodaka, a to znači također uz pomoć
naknadnih analiza.
Taj drugi put je suvremeniji, ispravniji s teorijskog gledišta, a prvi put je
zasad uobičajeniji, jednostavniji, automatskiji.
Na koncu ovog napisa napominjemo, da je prema postavkama našeg financijsko-
privrednog sistema raspodjela potpuno u rukama organa samoupravljanja
pojedine radne organizacije. Prema tome, nema govora o tome da se nekoj
radnoj organizaciji nametne bilo kakav obavezni recept za unutrašnju raspodjelu
dohotka. Smatramo samo da je dužnost ekonomista-organizatora, barem
onih koji se posebno raspodjelom bave — da radnim organizacijama savje tom
pomognu da usvoje najstimulativniju raspodjelu primjenom
obračuna po radnim jedinicama i upotrebom opravdanih mjerila te najprikladnije
tehnike. U tom smislu objavljujemo i ovaj naš napis.


IZVORI


1.
Kralji ć B.: »Optimalna, organizacija optimalno velikih šumsko-privrednih organizacija
u SR Hrvatskoj«, obrađeno na traženje Republičkog sekretarijata za
privredu SR Hrvatske, Zagreb, 1967. Rukopis umnožen u 20 primjeraka, str. 1—48.
2.
Kralji ć B.: »Radne jedinice u šumsko-privrednoj organizaciji«, Šum. list 9/10,
1967, Zagreb, str. 374—387.
3.
Kralji ć B.: »Obračun po radnim jedinicama u šumsko-privrednim organizacijama
u SR Hrvatskoj«, obrađeno na traženje Republičkog sekretarijata za privredu
SR Hrvatske, Zagreb, 1967. Rukopis umnožen u 20 primjeraka, str. 1—46.
4.
Kralji ć B.: »Financiranje biološke reprodukcije posječenog drva«, obrađeno
na traženje Republičkog sekretarijata za privredu SR Hrvatske, Zagreb 1967. Rukopis
umnožen u 20 primjeraka, str. 1—13.
5.
Kralji ć B.: »Podizanje proizvodnosti rada u šumarstvu — s gledišta šumarske
politike, privređno-financijskog sistema i mikro-organizacije — u uvjetima socijalizma
«, Šum. list 9/10, 1966, Zagreb, str. 416—432.
6.
Kralji ć B.: »Ekonomika šumarstva Jugoslavije«, udžbenik skraćenog kolegija
za slušače Ekonomike Jugoslavije u III godištu Ekonomskog fakulteta Sveučilišta
u Zagrebu, objavljen u zbirnoj knjizi analognih specijalnih ekonomika »Ekonomika
Jugoslavije — II dio«, II izdanje, u redakciji Sirotkovića J. i Stipetića V.,
Zagreb, 1967, str.
7.
Kraljić B., Subotić I., Tomanić S.: »Kontinuirana evidencija proizvodnih
snaga, privrednih tokova i uspjeha poslovanja djelatnosti i cjeline šumsko-
privredne organizacije — u cilju ekonomske analize«. Studija izrađena putem
Instituta za šumarska istraživanja Šumarskog fakulteta Sveučilišta u Zagrebu za
Sekretarijat Saveznog izvršnog vijeća za poljoprivredu i šumarstvo — šumarstvo.